Управління статистики праці

Управління статистики праці організовує та координує методологічні, економічні та організаційні роботи за спостереженням процесів, які відбуваються у сфері соціально-трудових відносин на ринку праці в області; забезпечує збір та розробку відповідної надійної та якісної статистичної інформації, її гласність і відкритість, у тому числі, з точки зору методології; надає користувачам узагальнену статистичну інформацію, видає статистичні збірники, бюлетені, огляди, прес-випуски, тощо; готує відповіді на запити юридичних та фізичних осіб.

Основні форми статистичної звітності :

ф.№1-ПН “Зареєстрований ринок праці: обсяги безробіття та виплата допомоги, потреба в робочій силі та її пропозиція”;

ф.№2-ПН “Кількість зареєстрованого незайнятого населення, його соціально-демографічний склад, вивільнення працівників, причини незайнятості та тривалість, зареєстрованого безробіття, профорієнтація, перепідготовка та працевлаштування незайнятого населення, участь в громадських роботах та попит підприємств на роботу силу”;

ф.№6-ПВ “Чисельність та склад окремих категорій працівників, підготовка кадрів і підвищення кваліфікації”;

ф.№1-ПВ “ Чисельність працівників та фонд оплати праці. Заборгованість перед працівниками із виплати заробітної плати та допомоги по соціальному страхуванню";

ф.9-ДС ”Чисельність та якісний склад державних службовців”;

ф.№3-ПВ “Фонд робочого часу, його структура та використання по видах економічної діяльності”;

ф.№1-ПВ (умови праці) “ Стан умов праці, пільги та компенсації працівникам за роботу в несприятливих умовах”.